{"id":87560,"date":"2025-11-19T18:50:18","date_gmt":"2025-11-19T18:50:18","guid":{"rendered":"https:\/\/degreed.com\/experience\/?p=87560"},"modified":"2025-11-26T21:29:31","modified_gmt":"2025-11-26T21:29:31","slug":"what-is-adaptive-learning","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/degreed.com\/experience\/pt-br\/blog\/what-is-adaptive-learning\/","title":{"rendered":"Aprendizagem adaptativa: o que \u00e9 e por que ela \u00e9 importante"},"content":{"rendered":"\n

Todos estamos acostumados a conte\u00fados din\u00e2micos e altamente personalizados. Vemos conte\u00fados relevantes e direcionados a todo tempo, seja nos an\u00fancios veiculados nos sites que acessamos, nas sugest\u00f5es de servi\u00e7os de streaming ou nos feeds das nossas redes sociais. Por isso, est\u00e1 na hora de aplicarmos esse mesmo conceito \u00e0 aprendizagem, por meio da aprendizagem adaptativa. Com ela, ficar\u00e1 mais f\u00e1cil encontrar os conte\u00fados educativos certos para as nossas necessidades, sem perdermos tempo com materiais que n\u00e3o t\u00eam alinhamento com nossa fun\u00e7\u00e3o, conhecimento ou n\u00edvel de habilidade.<\/p>\n\n

O que \u00e9 a aprendizagem adaptativa?<\/strong><\/h2>\n\n

A aprendizagem adaptativa se ajusta automaticamente \u00e0s necessidades do aprendiz com base em suas habilidades, fun\u00e7\u00e3o, objetivos e n\u00edveis de profici\u00eancia. Al\u00e9m de ser altamente personalizada, responsiva e interativa, ela \u00e9 contextualizada, din\u00e2mica e, principalmente, pr\u00e1tica, evitando que o aprendiz fique garimpando conte\u00fados, perca tempo com materiais inadequados para seu n\u00edvel de experi\u00eancia ou fique aguardando feedback. Assim, cada momento de desenvolvimento \u00e9 verdadeiramente proveitoso.\u00a0<\/p>\n\n

A personaliza\u00e7\u00e3o \u00e9 alimentada e aplicada pelos dados e an\u00e1lises de grande valor provenientes do processo de aprendizagem. A aprendizagem adaptativa gera mais do que dados de conclus\u00e3o de conte\u00fados, pois h\u00e1 uma mensura\u00e7\u00e3o real dos conhecimentos adquiridos e das habilidades desenvolvidas.\u00a0<\/p>\n\n

https:\/\/youtu.be\/zIxixwzkTXQ <\/div><\/figure>\n\n

Como a aprendizagem adaptativa acontece na pr\u00e1tica?<\/strong><\/h2>\n\n

A aprendizagem adaptativa atende a uma demanda antiga da \u00e1rea de T&D: a possibilidade de aprender no dia a dia de trabalho. Por exemplo, j\u00e1 h\u00e1 recursos de IA que geram testes precisos sobre qualquer assunto em larga escala, facilitando a averigua\u00e7\u00e3o da reten\u00e7\u00e3o de conhecimentos. Os di\u00e1logos com a IA se adaptam em tempo real, permitindo que os colaboradores pratiquem a aplica\u00e7\u00e3o de soft skills desafiadoras ou apresenta\u00e7\u00f5es sobre assuntos complexos. Com a aprendizagem adaptativa, \u00e9 poss\u00edvel oferecer trilhas personalizadas espec\u00edficas para cada fun\u00e7\u00e3o \u2015 e com feedback instant\u00e2neo \u2015, facilitando a identifica\u00e7\u00e3o de referenciais de desempenho e outras aplica\u00e7\u00f5es.\u00a0<\/p>\n\n

Com tamanha flexibilidade e personaliza\u00e7\u00e3o, a aprendizagem e o trabalho podem andar lado a lado, potencializando a efic\u00e1cia desses dois elementos cruciais para qualquer empresa. Confira alguns cen\u00e1rios em que isso pode acontecer:<\/p>\n\n

Exemplo: sua equipe precisa dominar rapidamente as regulamenta\u00e7\u00f5es complexas de um novo mercado. Em vez de aplicar um treinamento \u00fanico e est\u00e1tico, use testes gerados por IA para avaliar a compreens\u00e3o dos colaboradores.<\/em> <\/strong><\/h4>\n\n

A mera marca\u00e7\u00e3o de um curso como conclu\u00eddo n\u00e3o quer dizer que a equipe est\u00e1 preparada para aplicar aqueles conhecimentos na vida real. Qualquer lacuna de habilidade ou de conhecimento pode causar um abalo direto nos resultados e no desempenho da empresa. Por isso, \u00e9 fundamental entender o que os colaboradores realmente sabem. Ap\u00f3s identificar as lacunas de cada colaborador, sua equipe poder\u00e1 selecionar os conte\u00fados certos para san\u00e1-las no n\u00edvel individual, em vez de oferecer mais uma sess\u00e3o de treinamento padronizada que n\u00e3o garante o alinhamento de todos.<\/p>\n\n

Exemplo: sua empresa est\u00e1 prestes a lan\u00e7ar um produto importante, e a equipe de vendas precisa apresentar um pitch novo. Ofere\u00e7a um coach por IA, uma ferramenta que est\u00e1 sempre dispon\u00edvel e apresenta feedback em tempo real.<\/strong> <\/em><\/h4>\n\n

Com essa possibilidade, os representantes de vendas podem ensaiar o pitch em seguran\u00e7a, repetindo quantas vezes quiserem para aplicar os feedbacks recebidos e aprimorar a apresenta\u00e7\u00e3o antes de se reunirem com poss\u00edveis clientes. \u00c0 medida que estudam e ensaiam, os representantes se dedicam ao desenvolvimento pr\u00e1tico de habilidades, trazendo benef\u00edcios reais para os neg\u00f3cios.<\/p>\n\n

Exemplo: o lan\u00e7amento de uma ferramenta de IA tem aplica\u00e7\u00e3o direta nas opera\u00e7\u00f5es da equipe de produto da sua empresa, que precisa desenvolver uma habilidade que est\u00e1 despontando no setor de voc\u00eas. Para agilizar esse processo de capacita\u00e7\u00e3o, vale a pena utilizar trilhas montadas com curadoria de IA e valida\u00e7\u00e3o de especialistas.<\/strong> <\/em><\/h4>\n\n

Como as habilidades necess\u00e1rias est\u00e3o em constante evolu\u00e7\u00e3o, agora \u00e9 poss\u00edvel gerar trilhas de conte\u00fados seguindo o mesmo ritmo, de modo que os colaboradores possam absorver conte\u00fados relevantes em menos tempo. A Degreed Open Library<\/a>, por exemplo, oferece trilhas sobre as habilidades mais desejadas do mercado, e todas elas s\u00e3o atualizadas automaticamente duas vezes ao ano, garantindo que os conte\u00fados se mantenham relevantes e precisos.<\/p>\n\n

As possibilidades de aplica\u00e7\u00e3o da aprendizagem adaptativa s\u00f3 se multiplicam, j\u00e1 que o dia a dia requer modalidades de aprendizagem mais interativas, din\u00e2micas e diversas para acompanhar as habilidades de que os colaboradores precisam.<\/p>\n\n

Como sua empresa pode colocar a aprendizagem adaptativa em pr\u00e1tica?<\/strong><\/h2>\n\n

Contexto \u00e9 tudo. A IA abriu as portas para as experi\u00eancias de aprendizagem adaptativa, no entanto, \u00e9 preciso aliment\u00e1-la com o contexto certo para que tudo d\u00ea certo. Se n\u00e3o for assim, as informa\u00e7\u00f5es que ela apresentar\u00e1 ter\u00e3o o mesmo grau irrelevante de personaliza\u00e7\u00e3o gen\u00e9rica de um LLM ou assistente de IA de uso geral.\u00a0<\/p>\n\n

Para garantir que a IA atenda \u00e0s necessidades de aprendizagem e upskilling da sua empresa, ela precisa estar contextualizada em termos de:<\/p>\n\n