Suchen

TEKsystems stärkt Vertriebsbereitschaft durch dynamisches Lernen mit KI

Im Vorfeld geschäftskritischer Verkaufsgespräche erhält womöglich auch Ihr Team nicht genug Übung. Eine enorme Chance bliebe in dem Fall...

Mitarbeitertransformation im Zeitalter der Intensivierung

KI ist allgegenwärtig. Im Arbeitsalltag stehen Geschwindigkeit und Effizienz mehr denn je im Fokus. Technologie hat die traditionelle Art und...

Von Kursen zu Konversationen: Die Zusammenarbeit von Mensch und KI beim Lernen

In puncto Geschäftsstrategie ist KI längst nicht mehr eine Randerscheinung, sondern vielmehr ihr zentraler Bestandteil. Noch vor wenigen Jahren...

70 % der Top-Skills 2026 sind Human-Skills

KI-Tools verändern die Art und Weise, wie Mitarbeitende lernen. Bei dem, was sie lernen, liegt der Schwerpunkt jedoch weiterhin auf...

So prägt KI die Zukunft der Lerntechnologie

Wir leben in einer Welt, der bisherige Lerntechnologien nicht mehr gerecht werden können. Die meisten Plattformen wurden auf beständige Rollen,...

KI arbeitet von Tag zu Tag intelligenter – Ihre Mitarbeitenden auch?

Arbeit wird durch KI so grundlegend verändert, dass Anpassungsfähigkeit zum obersten Gebot erwächst. Wie weit Ihr Unternehmen vorankommt, hängt...

Besser vorbereitet auf die Zukunft von HR und KI im Jahr 2026

Das Personalwesen steht an einem Wendepunkt. Dass KI Aufgaben automatisiert, ist das eine. Das andere ist aber, dass sie neu definiert, wie...

3 Schritte zu intelligenterem Ausgabenmanagement Ihrer Lerninhalte mit Degreed

Im Zuge neuer Möglichkeiten durch KI tritt eine unbequeme Wahrheit zutage: Die meisten Unternehmen geben zu viel für Inhalte aus, die immer...

Personalisierte Schulungen für Fortgeschrittene: Lernansätze für die nächste Mitarbeitergeneration

Schätzungen zufolge werden Mitarbeitende der Generation Z (Geburtsjahrgänge zwischen 1997 und den 2010er-Jahren) bis 2030 74 % aller...

Wie Führungskräfte KI zur Teamentwicklung nutzen können

Lernen bedeutet nicht, diese oder jene Menge an Inhalten durchzuarbeiten. Entscheidend ist, was die Lernenden mit den Inhalten anfangen...